Concours Ministère de la Transition énergétique et du Développement durable 2023

Concours de recrutement au Ministère de la Transition énergétique et du Développement durable – Département du Développement durable.

Ingénieur d’Etat 1er grade ~ Echelle 11 (6 postes)
Administrateur 2ème grade ~ Echelle 11 (4 postes)

Le département du Développement durable a pour missions :

Elaboration de la stratégie nationale du développement durable et le suivi de sa mise en œuvre et son évaluation et ce, en coordination et collaboration avec les départements ministériels concernés
Proposition des projets de lois et règlements relatifs à la protection de l’environnement et le contrôle de leur application conformément à la législation en vigueur
Représentation du gouvernement dans les négociations bilatérales et multilatérales dans le domaine de la protection de l’environnement et du développement durable en tenant compte des compétences des départements ministériels concernés
Prise en compte de la dimension du changement climatique et de l’économie verte et la participation dans la protection de la biodiversité dans les politiques, les stratégies et les programmes gouvernementaux
Participation dans l’élaboration, l’exécution, le suivi et l’évaluation des programmes nationaux environnementaux en collaboration avec les départements concernés
Développement de la coopération bilatérale, régionale, internationale dans le domaine de la protection de l’environnement et du développement durable
Promotion de la coopération avec les organismes publics, les collectivités territoriale, le secteur privé et les organisations non gouvernementales dans le domaine de l’environnement et du développement durable
Mise en place des structures nécessaires à l’observation et le suivi de l’état de l’environnement et la collecte des données et des informations environnementales au niveau national et régional en collaboration avec les départements concernés
Intégration de la dimension de l’environnement dans les programmes de développement, de l’éducation, de la formation et de la recherche scientifique en collaboration et coordination avec les parties concernées
Suivi de l’évaluation stratégique environnementale des politiques et des programmes de développement public
Suivi de l’évaluation de l’impact des projets et des activités d’investissement sur l’environnement en concertation avec les départements concernés

Notre capital Humain

En s’alignant avec ses objectifs stratégiques, et conscient de la valeur du capital humain pour sa performance, le Département de l’Environnement œuvre pour le développement des capacités de ses hommes et femmes tout en s’appuyant sur une politique de recrutement ciblant les meilleures compétences.

Le Département de l’Environnement se compose de (5) directions centrales, ainsi que 3 divisions rattachées au Secrétariat Général, dont une constitue le Laboratoire National des Etudes et de Surveillance de la Pollution (LNESP), en plus d’un service de Sécurité des Systèmes d’Information. Au niveau territorial, le Département de l’Environnement est représenté par 12 directions régionales d’environnement réparties sur l’ensemble des régions du royaume.

L’effectif du personnel du Département de l’Environnement s’élève à 359 fonctionnaires